アパレル業界では、セールが定期的におこなわれます。そのセールの前と、セールの期間中に、残業時間が増える傾向があります。

服には流行があり、シーズンを逃すと値段が大幅に下がるため、そのぎりぎりの時期にセールをおこない、商品をさばく必要があります。

つまり、セールを定期的におこなうのは宿命であり、そのセールを成功させることができるか否かは大問題です。そのためどうしても、何を犠牲にしても、という雰囲気になりやすく、残業もやむなしとなりやすい状況です。

アパレルの仕事が好きでやっている人が多いですから、残業があっても、その時間分の報酬が支払われるのであれば、問題はないと考える人は多いです。残業時間分の報酬がきちんと支払われるよう、求めていくことが望まれます。